日前，教育部、人社部和工信部印發(fā)《制造業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃指南》，從健全人才培養(yǎng)體系等方面提出為實現(xiàn)制造強國提供人才保證。報告顯示，到2025年，新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)、電力裝備、新材料等10個領(lǐng)域為制造業(yè)人才缺口最大領(lǐng)域。
對于制造業(yè)人才的缺口，報告列出了十個重點領(lǐng)域2015年的人才總量，以及2020年和2025年的人才總量和人才缺口的預(yù)測。其中，到2025，缺口最大的領(lǐng)域為新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)，人才缺口問題為950萬人;其次是電力裝備、高檔數(shù)控機床和機器人、新材料等領(lǐng)域，人才缺口分別為909萬、450萬和400萬人;此外，海洋工程裝備及高技術(shù)船舶、先進軌道交通裝備、節(jié)能與新能源汽車、農(nóng)機裝備、生物醫(yī)藥及高性能醫(yī)療器械等領(lǐng)域也有數(shù)十萬到百萬缺口不等。
其中提出，建立學(xué)科專業(yè)動態(tài)調(diào)整機制，擴大高校專業(yè)設(shè)置的自主權(quán)，增強專業(yè)設(shè)置的科學(xué)性、靈活性和特色化。
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